1.1.Ser escuchado y considerado, aún si su opinión planteada con respeto; difiera de los demás.

 
1.2.Ser respetado, comprendido y atendido en sus inquietudes.

 
1.3. Recibir un trato digno y justo de todos los integrantes de la comunidad educativa y comunicar oportunamente situaciones de maltrato físico o psicológico.

 
1.4.A estudiar en un ambiente tolerante y de respeto mutuo.

 
1.5.Que se respete su libertad personal y de conciencia, sus convicciones religiosas, ideológicas y culturales.

 
1.6.Recibir atención médica gratuita en caso de accidente escolar.

 
1.7.Elegir sus amigos sin discriminación de clase, sexo o raza. A no ser discriminados arbitrariamente.

 
1.8.Recibir una información objetiva con relación a las realidades de nuestra sociedad.

 
1.9.Tener el mobiliario acorde a su desarrollo físico.

 
1.10.Participar de las actividades de libre elección organizadas por el colegio y de comprometerse libremente en ellas, manteniendo un buen rendimiento y comportamiento.

 
1.11.En caso de embarazo tendrá los mismos derechos de permanencia que cualquier otra integrante de la institución, no pudiendo ser objeto de ningún tipo de discriminación, cambio de establecimiento o expulsión, cancelación de matrícula, suspensión u otra similar.  Su situación no podrá ser causal para cambiarla de jornada o curso, salvo que ésta lo manifieste fundada en un certificado médico.  La alumna será sometida a los mismos procedimientos de evaluación que existan en el establecimiento, sin perjuicio de la obligación de los docentes de otorgarle facilidades académicas.

No se le exigirá el 85 por ciento de asistencia a clases, cuando las inasistencias tengan como causa directa con enfermedades acontecidas en las fechas del embarazo y en las que aquejen al hijo menor de un año, además de controles pediátricos o similares que se requieran.  Si su asistencia fuese inferior al 50 por ciento, la Directora decidirá de acuerdo a los Decretos Exentos de Educación, sin perjuicio del derecho de apelación de la estudiante ante el Secretario Regional Ministerial de Educación respectivo.

 
1.12.Tiene derecho a ser tratado (a) con respeto y con lenguaje acorde, sin discriminación de ningún tipo.

 
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